Carrières

Orchords ne tient pas de tableau d'offres public à ce jour. Cette page explique notre situation de recrutement actuelle et la manière dont nous traitons l'intérêt futur, sans promettre de postes ouverts, de rémunération, d'avantages ou de certifications qui n'ont pas été publiés officiellement.

Situation actuelle

Aucune vacance publique n'est affichée sur orchords.com pour le moment.
Nous ne publions aucune promesse de rémunération, d'avantages, de localisation ou d'éligibilité avant qu'un poste précis soit approuvé.
La page d'un futur poste précisera le poste, le modèle de localisation, le type de collaboration, la base de rémunération le cas échéant, les étapes de sélection et le canal de contact.
Les demandes non sollicitées peuvent être envoyées via le formulaire de contact, mais elles ne créent ni processus de recrutement ni obligation de réponse.
Cette page sera mise à jour lorsqu'un véritable poste public existera.

Exigences des futurs postes

Les exigences seront propres à chaque poste. Nous n'exigeons pas de chaque candidature, contractor, personne du marketing, de l'exploitation ou du support les mêmes certifications techniques.

A. Compétences de plateforme

Les bases de GitHub peuvent être pertinentes pour les postes techniques qui travaillent directement dans les dépôts.
GitHub Actions peut être pertinent pour les postes responsables de la CI/CD ou des flux de publication.
Sensibilisation à la sécurité peut être pertinente pour les postes qui manipulent du code, des données, des fournisseurs ou l'accès à la production.
Connaissances d'administration ne sont pertinentes que pour les postes auxquels on confie des contrôles au niveau de l'organisation.
Culture des flux assistés par IA peut être pertinente là où un poste utilise des outils d'IA sous revue documentée.

Les certifications ne sont listées que lorsqu'un futur poste les exige réellement.

B. Connaissance des normes

Certains postes peuvent bénéficier d'une familiarité avec les normes de qualité, de sécurité, de confidentialité, d'accessibilité, de durabilité ou d'exploitation. Une offre d'emploi précisera la norme concernée et le niveau de connaissance pratique attendu.

Pour de nombreux postes

ISO 9001 — vocabulaire du management de la qualité pour le travail à forte charge de processus.
ISO/IEC 27001 — vocabulaire du management de la sécurité de l'information pour les postes traitant des systèmes ou des données sensibles.

Ingénierie et postes techniques

ISO/IEC 27002 — vocabulaire des mesures de sécurité qui peut soutenir un travail d'ingénierie sécurisé.
ISO/IEC 27017 — vocabulaire de la sécurité du cloud lorsque le poste travaille sur des systèmes hébergés.
ISO/IEC 27018 — vocabulaire de protection des données personnelles lorsque le poste travaille sur des systèmes de données personnelles.
ISO/IEC 25010:2023 — le modèle actuel de qualité produit pour l'évaluation des logiciels et produits ICT.
ISO/IEC 20000-1 — vocabulaire du management des services lorsque le poste porte les processus de support en production.

Design

ISO 9241 — vocabulaire de l'interaction humain-système pour la conception centrée sur l'utilisateur.
ISO 14915 — ergonomie des interfaces multimédias, pertinent pour la conception produit.
WCAG 2.2 — recommandations d'accessibilité pour les interfaces web et les contenus.
ISO 9001 — vocabulaire de la qualité pour des processus de conception et de revue maîtrisés.

Marketing et communication

ISO 9001 — vocabulaire de la qualité des affirmations, de la validation des contenus et du contrôle des modifications.
ISO 14001 — vocabulaire du management environnemental pour des affirmations de durabilité prudentes.
ISO 26000 — vocabulaire de la responsabilité sociale pour la communication publique.
Bases de la confidentialité et de la sécurité — parce que les postes de communication traitent des listes, des prospects ou des messages d'utilisateurs.

Exploitation et support

ISO 31000 — vocabulaire du management des risques pour la prise de décision opérationnelle.
ISO 22301 — vocabulaire de la continuité d'activité lorsque la planification de la continuité fait partie du poste.
ISO 45001 — vocabulaire de santé et de sécurité au travail lorsque des responsabilités s'appliquent sur le lieu de travail.
ISO 9001 — vocabulaire de la qualité pour des processus pilotés et mesurés.

C. Culture du processus

De futurs postes peuvent inclure la documentation ou la revue de processus. L'attente précise dépendra du poste.

Lire une procédure. Comprendre l'objectif, le périmètre, le responsable, la version et les actions requises.
Rédiger une procédure. Rédiger des étapes claires, des responsabilités, des références et un historique des révisions lorsque le poste l'exige.
Mettre à jour une procédure. Consigner les modifications et obtenir la revue requise avant publication.

Les exercices propres au poste, s'il y en a, seront partagés pendant le processus.

Processus de sélection

Un futur processus de recrutement peut inclure des entretiens, des.realisations, des références ou des vérifications adaptées au poste. Nous décrirons le processus de chaque poste avant de demander aux candidatures d'y consacrer un temps important.

Postes ouverts

Aucun poste public n'est affiché aujourd'hui. Si vous souhaitez tout de même nous contacter, utilisez le formulaire de contact et choisissez Carrières et recrutement.